Devenez facilitateur en Codéveloppement professionnel

S'epanouir

Formidable outil pour dynamiser l’intelligence collective au sein de votre organisation, développer une compétence supplémentaire dans votre rôle de formateur et animateur d’atelier. Pour son propre épanouissement personnel et/ou professionnel, être facilitateur CODEV est une ressource à la portée de tous.

Que ce soit pour développer ses compétences ou améliorer sa capacité à agir, la méthode CODEV permet de prendre du recul face à une situation grâce à une approche humaniste et collective de sa problématique. Associé à des créneaux de coaching et un bilan à froid à la suite de la formation. Euryèce Consulting réunit toutes les conditions pour une assimilation optimale du CODEV.

Informations pratiques

Public visé

Professionnels de l’accompagnement : coachs, formateurs, managers, RH…

Prérequis

Aucun prérequis.

Durée

3 jours : 2 jours de formation-action et 1 journée de pratique avec mises en situation individuelles supervisées.

Groupe de 5 à 8 personnes.

Objectifs

À l’issue de la formation, vous serez capable de :

  • faciliter des groupes de codéveloppement professionnel ;
  • comprendre les leviers de l’action learning et de la pensée réflexive ;
  • expérimenter chacune des 6 étapes de la méthode ;
  • acquérir les 7 compétences d’animation en codéveloppement.

Modalités

Présentiel en inter-entreprises à Paris et Tours (intra possible dans toute la France), ou en intra dans vos locaux.

Classe virtuelle possible (Zoom), avec enregistrement des connexions.

Tarif

Individuel / indépendant : 1 200 € net de taxe.

Entreprise : 3 500 € net de taxe.

Financement

OPCO de votre entreprise, plan de développement des compétences ou financement personnel. Formation non éligible au CPF (non certifiante).

Reconnaissance

Attestation de fin de formation précisant les objectifs et l’évaluation des acquis. Formation non certifiante.

Délai d’accès

Inscription et signature de la convention au plus tard 10 jours ouvrés avant le démarrage. Prochaines dates dans notre agenda.

Méthodes

Formation-action : pratique de la méthode en groupe, mises en situation individuelles supervisées, intégration à la communauté de pratique Codev d’Euryèce. Séances supervisées complémentaires en option.

Évaluation

Auto-positionnement à l’entrée, observation et supervision d’une séance animée par chaque stagiaire, évaluation des acquis en fin de formation, questionnaires de satisfaction à chaud et à froid, feuille d’émargement.

Accessibilité

Lieux accessibles aux personnes en situation de handicap ; toute adaptation est étudiée si elle est signalée dès l’inscription.

Référente handicap : Marie-Jeanne Orlovic – formation@euryece-consulting.fr

Qu'attendre de la formation ?

Méthode d’apprentissage et d’intelligence collective, le facilitateur CODEV trouve des solutions au travers des expériences , ressources et savoir-faire de chacun. Durant la formation pour devenir facilitateur CODEV, le groupe s’appuie sur l’apprentissage du codéveloppement par l’expérience collective de la méthode.

En entreprise :

– Amélioration de la cohésion d’équipe

– Augmentation de la créativité

– Renforcement de la performance et de l’efficacité

Notre formatrice : Delphine Faroult

Pastille Delphine
“ On a tous à apprendre les uns des autres.”

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