- Formation
Mieux se connaître pour mieux manager
La gestion d’une équipe demande aujourd’hui des compétences spécifiques pour faire face à une réalité en perpétuelle évolution.
Public Visé
Cette formation s’adresse aux directrices, directeurs, gestionnaires, responsables d’équipes et toute personne occupant un poste de management et souhaitant approfondir sa compréhension et sa maîtrise de la complexité du management d’équipe.
Pré requis
Avoir des responsabilités de management.
Objectif(s) pédagogique (s)
L’objectif de cette formation est de
- Comprendre et identifier les différents niveaux de la complexité
- Identifier les compétences clés du manager
- Mettre en place sa propre stratégie managériale
Durée et modalité d’organisation
Durée : 3 jours (21 heures). Autre format sur demande
Lieux : Paris, Tours, Blois
Groupe : De 5 à 8 personnes
Tarif : Nous consulter
Délai d’accès :
La signature de la convention se fera 10 jours ouvrés avant le démarrage de la formation.
Moyen spécifique à cette formation
Cette formation est basée sur une approche participative et interactive.
Les participantes et participants sont invités à partager leurs expériences, à travailler en groupe, à résoudre des cas pratiques et à participer à des mises en situation.
Des ressources pédagogiques telles que des supports de cours, des études de cas et des outils pratiques leurs seront également fournis.
Modalités de suivi et d’évaluation
L’évaluation de la formation se fera à travers des exercices individuels et de groupe, des études de cas, ainsi que des échanges et des débats tout au long de la formation.
Évaluation des connaissances à l’issue de chaque journée par une série de
questions reprenant les points clés du programme
• Analyse des simulations de situations de conception et d’animation
• Évaluation des acquisitions de compétences et connaissances par chaque
participant en fin de formation.
• Feuille d’émargement par demie-journée en présentiel par journée en distanciel.
• Bilan à chaud et à froid
• Satisfaction à chaud et à froid
• Livret de formation et de pratique long terme
Accessibilité aux personnes Handicapées
Tous les moyens seront envisagés pour permètre aux personnes identifiées en situation de
Handicap de suivre la formation.
L’analyse de la prise en charge du besoin ne peut être considéré que s’il est exprimé dès la demande de formation.
Votre Formateur : Jean-Luc Giraud
Je suis psychologue, formateur et consultant expérimenté, possédant une expertise en management d’équipe dans des environnements complexes. J’ai une approche clinique de la formation avec un souhait de transmettre et partager mon expérience et mes connaissances avec les participantes et participants à partir de situations concrètes, et les guider dans leur apprentissage tout au long de la formation.
"J'ai toujours aimé diversifié mes pratiques afin d’appréhender la complexité de l'être humain depuis sa naissance jusqu'à l'âge adulte."
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