Dirigeant, offrez une vision à votre entreprise et du sens à vos collaborateurs. ​

Public visé :
Dirigeant toute taille d’entreprise (ou d’organisation)

Pré requis :
Pas de pré requis

Objectif(s) pédagogique (s)
A l’issue de la formation, vous serez en mesure

• De différencier Vision et stratégie 
• De communiquer clairement sur votre vision
• De partager un parcours prévisionnel stratégique opérationnel 
• D’identifier votre profil de Dirigeant, vos motivations réelles

Mesure des acquis
Chaque dirigeant repart avec son carnet personnel pour une mise en oeuvre immédiate et évolutive.

L’animation Form’Action permet à chaque Dirigeant d’utiliser l’intelligence collective du groupe pour enrichir sa réflexion et intégrer ses intuitions.

Durée et modalité d’organisation :
2 jours consécutifs immersifs

1 Séance de Codéveloppement professionnel avec le groupe sur le thème de la vision et le sens dans les organisations.

3 séances individuelles de coaching professionnel parmis les Coach Euryèce Consulting.

Nombre de personnes par groupe : Min : 5 – max : 8 personnes

Animé part : Jérôme Courjault, Delphine Faroult. Chaque membre de Euryèce Consulting peut intervenir (en fonction de la typologie et des attentes du groupe)   

Lieux : Toute la France
Sessions permanentes : Paris et Tours

Chaque stagiaire intègre la communauté des dirigeants de Euryèce Consulting pour revenir sur des sujets de la formation,  des partages d’idées, de pratiques entre pairs.